「リーダーシップ研修」の特徴

周囲を動かしながら業務を進めるためのリーダーシップ研修

最近のリーダーシップ研究から得られた成果を盛り込んだ研修です。
「思考」と「感情」から人の行動の仕組みを理解し、周囲に影響力を与える、役職とは切り離したリーダーシップを考えます。

  • 対象となる階層 若手社員・ 中堅社員
  • 対応業種・業態 指定なし
  • 対応可能な会社規模指定なし
  • オンライン対応
  • 定員20名
  • 日程2日間

学研グループ「JMC」の社員研修

必要な学びを届ける
カスタマイズ型

企業の教育方針や理念、社風なども重視し、その組織の成長につながる社員研修プランをご提案します。

実現場での能力発揮を
前提としたカリキュラム

現場に近い状態で「練習」を積み重ねることで、職場で活用できる実践的なスキルの習得を実現します。

研修後のフォローアップ
でスキルの定着へ

研修で得た知識やスキルをその後に活かしていくために、フォローアップのためのオンラインツールなどもご用意しております。

ゴール目標

  • 社内外との関係の中でリーダーシップを発揮するために必要な知識・スキルを習得する。
  • 自分のコミュニケーションスタイルを客観的に明確にし、周囲に働きかける最適な方法を習得する。

こんな企業様にオススメ

  • リーダーシップとは言いながら、どのようなリーダーシップ研修を企画すれば良いのか迷っている
  • トップダウン型ではなく、上下左右で関わる⼈達の協⼒を得ながら、目的に向けて業務を推進する⼈材を育成したい

リーダーシップ研修の事例

研修事例1

「リーダーシップ」の必要性は認識しているが、より実効性を高めるために、各自の「自分に合った」リーダーシップの発揮を模索している

研修カスタマイズポイント

  • 様々なリーダーシップスタイルを体感できる演習を実施する。
  • 自身により適したリーダーシップスタイルをあぶりだすワークを実施する。

リーダーシップに対する拒否反応の軽減

自分自身やTPOに合わせたリーダーシップスタイルを認識することで、自信を持って指針を示すことができた。

研修事例2

リーダーシップワークショップを社内で実施しているが、各自の経験則で進めている状況。ベースとなる「共通言語」を創出したい

研修カスタマイズポイント

  • リーダーシップの基礎知識のインプット要素を増やす。
  • これまでのワークショップでのアウトプットを、「共通言語」として可視化するワークを実施する。

組織構成メンバーの向く方向が揃った

リーダー自身の「腹落ち」感が増し、わかりやすく指針を示すことができるようになった。

お問い合わせ

社員研修へのお問い合わせや、
資料請求は以下フォームより
お気軽に送信下さい。

プログラムフロー

01

イントロダクション

  • 目的・内容の確認
  • ウォーミングアップ「これまでの働き方、これからの働き方」
01

自分を知り、関係性に活かす

  • 自己認知力の必要性
  • 関係性を磨く
01

ステークホルダーとの関係を考える

  • 仕事における良い関係性
  • 関係性を把握する
01

関係性を向上するための基礎

  • 聴くを磨く(積極的傾聴)
  • フィードバックを磨く
01

リーダーシップを考える

  • リーダーシップとマネジメントの違い
  • リーダーシップのスタイル
01

チームの成果に貢献するために

  • チームとは
  • チームの成功要素
  • チームの中での役割
01

周囲を動かす

  • 人を動かすには
  • 影響力を与える
01

キャリアプランニング

  • リーダーをどう捉え、どう行動するか
  • 未来像を描く

受講者の声

  • ソーシャルスタイルや人間関係マップ、リーダーシップのスタイルなど、実際にチャート分析することによって自分の傾向を掴むことができ、それに応じた対応など細かく学ぶことができました。
  • 言語化することによって、自分の頭の中の考えを整理できました。

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JMCで社員研修を行うメリット

貴社に合った
学びの場の構築

JMCでは顧客の課題に合わせて最適な
学びの場を構築します。日程・時間・
人数・実施方法といった研修実施内容はもちろんのこと、学びの定着にむけたフォローアップ施策もあわせてご提案いたします。

柔軟なサポート体制

講師派遣に限らず、会場の手配、機材の手配(オンライン環境の構築)など研修準備に関する内容も承ります。また事務局業務についても対応可能ですので、研修の実施段階においても業務の効率化が図れます。

多様な講師を擁する
JMC講師ネットワーク

JMC講師ネットワークを活用し、ご要望に沿った専門性の高い講師のご提案が可能です。一度に多くの講師を揃えたい、複数のテーマで構成される一連の企画など、多くの講師へ依頼する必要がある場合でもJMCが一括してコーディネートいたします。

電話でのお問い合わせ

03-6431-1411

受付時間:平日9:00〜17:00