テーマ別研修

中堅リーダー層研修(後輩指導編)

  •  中堅

リーダーとしての立場や役割を再認識すると共に、後輩指導で求められるスキルを修得する

問題発見・解決の手法を学び、自職場の人材育成について考え、後輩指導の大切さと自己の役割を認識する

特長 グループ討議を通じて「職場の問題」について考え、実務に直結したスキルアップを図る
進め方 研修の導入で中堅リーダーとしてのセルフチェックを実施し、自らの業務スタンス、果たすべき役割、責任の実行レベルを自己測定する。また講義主体ではなく、演習やグループ討議を多く取り入れている
受講対象 中堅リーダーの方
後輩指導の立場にいる方
定員 18名
日程 1日間
スケジュール

2中堅リーダー

  • 後輩指導